Quand tu pleures au travail, c'est ce qui se passe

Si vous êtes un bébé, éclater en une flaque de larmes (en public ou en privé) vous aide à obtenir ce que vous voulez. Mais si vous êtes un adulte, pleurer au travail ne fera que vous laisser pour compte, suggère une nouvelle étude.

Dans une série de trois expériences, publiées dans le British Journal of Social Psychology, des chercheurs ont demandé environ 1 000 personnes leur impression d'une personne sur une photographie. Sur une photo, la personne avait des larmes visibles sur la joue - ce qui montre clairement qu'elle pleurait - ou ne montrait aucune larme, car elle avait été retirée numériquement. La présence d'une larme a fait toute la différence; les gens percevaient la personne en larmes comme plus triste, plus chaleureuse - mais aussi moins compétente - que la même personne lorsque les larmes avaient été éliminées. Les personnes qui regardaient les photos ont dit qu'elles étaient plus susceptibles d'approcher une personne en larmes pour lui offrir de l'aide qu'une personne sans larmes.

Mais dans une autre expérience de l'étude, les gens ont vu les photos et ont posé une question différente: " Si vous arrivez au travail et que votre responsable vous demande de terminer un projet important cet après-midi, aimeriez-vous le faire avec cette personne? »

Les personnes participant à l'étude ont dit vouloir approcher la femme en la photo pour voir s'ils pouvaient aider, mais n'étaient pas trop impatients de travailler avec elle sur un grand projet. «Il semble que les personnes qui pleurent soient considérées comme des personnes moins compétentes en général», déclare Niels van de Ven, professeur associé en marketing à l'Université de Tilburg aux Pays-Bas et l'un des auteurs de l'étude. «Nous n'avons pas donné de raisons pour lesquelles les gens pleuraient, mais tout de même, cela reflète mal leur compétence perçue.»

Pourquoi les adultes pleurent est un mystère pour les scientifiques depuis des siècles, comme l'a récemment rapporté TIME. Une théorie importante est que pleurer signale aux autres une incapacité à faire face à quelque chose qui se passe à ce moment-là, et les larmes déclenchent le désir d'aider les spectateurs. Plusieurs études, dont celle-ci, ont montré que les larmes obligent les gens à s'approcher de quelqu'un qui pleure. Mais les nouveaux travaux montrent que les effets de ces larmes ne sont pas tous positifs et peuvent dépendre du contexte. «Le travail est définitivement un endroit où pleurer ne semble pas vraiment apprécié», dit van de Ven. «Le travail est un environnement où tout est généralement question de compétence.»

Heureusement, le bureau n'est pas l'endroit le plus populaire pour pleurer. Dans une enquête exhaustive, 74% des personnes ont déclaré que le dernier endroit où elles avaient pleuré était à la maison, tandis que seulement 6% ont déclaré pleurer au travail ou à l'école. Vous vous demandez comment vos habitudes de pleurs sont à la hauteur de celles de vos collègues? Répondez à notre quiz pour savoir quel type de crieur vous êtes.